Im Rahmen der Präsentation des Jahrbuchs „Mit Weiterbildung in den Chancen-Modus!“ hat Judith Winkler in einem Interview ihre Perspektive auf moderne Lernkultur geteilt und damit zentrale Gedanken aus ihrem Beitrag „Kleine Impuls-Häppchen – große Wirkung“ aufgegriffen.
Wir benötigen Ihre Zustimmung um den Inhalt von Vimeo laden zu können.Sie betont, dass Lernen besonders dann wirksam ist, wenn es in kleinen, niederschwelligen Einheiten erfolgt. Unter dem Leitgedanken „#lernenhilft“ zeigen kurze Impulse, wie Microlearning Motivation stärkt und kontinuierliches Lernen erleichtert.
Gleichzeitig plädiert sie dafür, Lernen und Arbeiten stärker zu verbinden – Weiterbildung soll nicht als eigener Termin stattfinden, sondern integraler Bestandteil des Arbeitsalltags sein.
Lesen Sie den ganzen Beitrag „Kleine Impuls-Häppchen – große Wirkung„.
