Am 1. Juni 2026 wurde im Rahmen des Tags der Weiterbildung die neue Weiterbildungsstudie 2026 vorgestellt. Die Ergebnisse zeigen deutlich: Berufliche Weiterbildung gewinnt für Unternehmen weiter an Bedeutung und wird zunehmend als strategischer Erfolgsfaktor für Wettbewerbsfähigkeit, Innovation und Fachkräftesicherung verstanden.
68 % der befragten Unternehmen gehen davon aus, dass die Bedeutung beruflicher Weiterbildung in den kommenden Jahren weiter steigen wird. Gleichzeitig setzen viele Unternehmen ihre Investitionen in die Qualifizierung ihrer Mitarbeiter fort: 31 % erhöhen ihr Weiterbildungsbudget für 2026, weitere 43 % halten ihre Ausgaben auf konstantem Niveau.
Auch die Art des Lernens verändert sich. Digitale Lernformen und Blended Learning gewinnen weiter an Bedeutung, während reine Präsenztrainings im Vergleich zu den Vorjahren an Gewicht verlieren. Unternehmen setzen damit zunehmend auf flexible Lernformate, die sich besser in den Arbeitsalltag integrieren lassen.
Inhaltlich stehen Digitalisierung und Künstliche Intelligenz weiterhin an erster Stelle der Weiterbildungsthemen. Mit 68 % nennen die Unternehmen diese Bereiche als besonders relevant für die kommenden Jahre. Darüber hinaus gewinnen Persönlichkeitsentwicklung (47 %) sowie Management und Unternehmensführung (42 %) weiter an Bedeutung.
Die Studie zeigt zudem eine grundsätzlich positive Haltung gegenüber Künstlicher Intelligenz. 80 % der befragten HR-Verantwortlichen bewerten die Entwicklung von KI positiv. Gleichzeitig wird ein breiter Weiterbildungsbedarf sichtbar – von Grundlagenwissen über Generative KI und Prompt Engineering bis hin zu rechtlichen Rahmenbedingungen wie dem AI Act und Datenschutzfragen.
Besonders deutlich wird die strategische Bedeutung von Weiterbildung für den Wirtschaftsstandort: 80 % der Unternehmen sehen berufliche Weiterbildung als wichtigen Beitrag zur Wettbewerbsfähigkeit im europäischen Marktumfeld.
Die Ergebnisse der Weiterbildungsstudie 2026 unterstreichen damit die zentrale Rolle von Weiterbildung bei der Bewältigung technologischer, wirtschaftlicher und gesellschaftlicher Veränderungen. Unternehmen, die gezielt in Kompetenzen investieren, schaffen die Grundlage für langfristigen Erfolg und Zukunftsfähigkeit.
Die vollständigen Ergebnisse der Weiterbildungsstudie 2026 stehen ab sofort zum Download zur Verfügung.